五四放假通知(五四青年节还能再休息半天)

五四放假通知(五四青年节还能再休息半天)

五一假期已经过去了,但是还有一群人可以享受到特殊的假期,那就是14-28岁的劳动者。根据国家规定,这个年龄段的人在五四青年节这一天可以享受半天的假期。这是怎么回事呢?我们一起来了解一下。


五四放假通知(五四青年节还能再休息半天)


首先,我们需要了解一下什么是五四青年节。五四青年节是中国的一个传统节日,通常在每年的5月4日。这个节日源于1919年的五四运动,当时中国的爱国学生为了抗议列强对中国的殖民统治和侵略,掀起了一场反对帝国主义和封建主义的爱国运动。


五四放假通知(五四青年节还能再休息半天)


而劳动者指的是年龄在14周岁到28周岁之间的人群,也就是大部分年轻人。根据国家规定,这个年龄段的人在五四青年节这一天可以享受半天的假期。这是因为什么呢?


原因在于2007年颁布的《全国年节及纪念日放假办法》第三条规定,14周岁以上、28周岁以下的中国公民,青年节(5月4日)放假半天。这个规定的出发点是好的,但是在实施过程中却出现了一些问题。比如说,有些单位为了逃避责任,将五四青年节的假期随意更改,甚至取消。为了避免这种情况发生,国务院法制办经过同意后,将五四青年节放假适用人群调整为14周岁到28周岁。


五四放假通知(五四青年节还能再休息半天)


那么,这个年龄段的人在五四青年节这一天可以享受哪些权利呢?根据《中国共产党共青团章程》第一条规定,年龄在14周岁以上、28周岁以下的中国青年,承认团的章程,愿意参加团组织并在其中积极工作、执行团的决议和按期交纳团费的,可以申请加入中国共产主义青年团。而符合上述条件的14-28岁劳动者,在五四青年节这一天可以享受半天的假期。


总的来说,五四青年节放假半天这个规定是符合国家法律法规的。这个规定保障了14-28岁劳动者的权益,让他们能够在这个特殊的节日里感受到社会的关爱和支持。当然,我们也希望各单位能够认真执行这个规定,不要随意更改或取消假期。


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